A Associação Brasileira de Refrigeração, Ar Condicionado, Ventilação e Aquecimento (Abrava) lançou uma pesquisa on-line inédita para fazer um raio-x completo da força de trabalho feminina no setor.
A iniciativa é do Comitê de Mulheres da entidade, grupo que tem por objetivo ser referência para as profissionais que atuam nessa indústria.
A compilação dos dados levantados servirá de base para a elaboração do plano de trabalho do recém-criado coletivo para os próximos dois anos, levando em conta áreas como capacitação, empreendedorismo, inteligência emocional, administrativo, entre outras.
“Precisamos conhecer, de fato, as forças, as dores, as deficiências, os objetivos e ambições do nosso público. Sem clareza de onde estamos e aonde queremos chegar, não há como traçar um plano de ação estratégico que faça sentido”, diz a gestora do subcomitê de empreendedorismo da Abrava e gerente de qualidade da Danfoss, Paula Souza.
Para ela, o resultado da pesquisa será um marco para o setor, e o início de uma era de transformação de valor na equidade feminina.
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Segundo a gestora, o estudo “alinha-se perfeitamente com quinto objetivo de desenvolvimento sustentável da Organização das Nações Unidas (ONU), que é alcançar a igualdade de gênero e empoderar todas as mulheres e meninas”.
A pesquisa, que se encerra em 30 de setembro, foi estruturada de modo a oferecer um mapeamento que apresente desde dados básicos, como faixa etária, formação acadêmica e tipo de atuação, até detalhes das áreas de atuação, além de identificar também as suas fortalezas, dificuldades, anseios, ambições, entre outras informações.
O Comitê de Mulheres da Abrava está convocando todas as mulheres que trabalham no setor para que se engajem na causa, divulgando e participando da pesquisa, que é absolutamente anônima e em conformidade com a nova lei geral de proteção de dados (LGPD).
Para responder ao questionário da pesquisa, clique aqui.
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